Главная 16 Полезные новости 16 Календарный год — это какой период по закону?

Календарный год — это какой период по закону?

Календарный год — это какой период по закону?

Календарный год — это какой период по закону? Такой вопрос актуален для многих работников и работодателей, а также людей, заключающих соглашения гражданско-правового характера.

В статье можно найти ответ на него, а также информацию о таких периодах, как календарный месяц и неделя.

Какие существуют календарные периоды?

В законе Об исчислении времени от 03.06.2011 № 107-ФЗ ФЗ содержатся определения различных календарных периодов, в числе которых:

  • календарный год;
  • календарный месяц;
  • календарная неделя.

С помощью этих терминов законодатель стремится сделать более точным и определенным исчисление времени, а также гарантирует обществу достоверность информации о времени и датах календаря.Календарный год - это какой период по закону?

Что значит календарный год (понятие в законодательстве)?

Ответ на вопрос Календарный год — это какой период? содержится в ст. 2 указанного выше закона: это период, длящийся с 1 января по 31 декабря.

Его длительность составляет 365 дней в обычные годы и на один день больше — в високосные.

Каждый год имеет свой порядковый номер. Главным ориентиром для присвоения порядкового номера календарному году служит григорианский календарь.

Что такое календарный год в договоре и как он считается?

Календарный год - это какой период по закону?

При заключении договоров стороны должны иметь четкое представление о том, что такое календарный год. Однако нередко это понятие используется в договорах без должного понимания.




Например, стороны заключили трудовое соглашение на период с апреля 2015 года по апрель 2016 с условием, что в случае отсутствия волеизъявления сторон договор продлевается на один календарный год. Учитывая положения закона № 107-ФЗ, не стоит утверждать, что действие договора в указанном случае продлится до апреля 2017 года, поскольку календарный год считается именно с 1 января по 31 декабря.

Это означает, что договор будет продлен лишь до 31 декабря 2016 года, и наглядно показывает, почему так важно знать, как считать календарный год.

Сколько недель учитывается в течение одного календарного года? Сколько их в 2016 году?

Календарный год - это какой период по закону?

Еще одно важное понятие, установленное в федеральном законе, — календарная неделя. Календарные недели 2016 года, как и любого другого, представляют собой семидневные периоды, которые длятся строго с понедельника по воскресенье.

Используется понятие календарной недели для исчисления длительности трудовой деятельности и расчета заработной платы сезонных работников. Также оно актуально для решения вопросов увольнения — например, сроки предупреждения о предстоящем увольнении удобно считать, ориентируясь именно на понятие календарной недели.

Количество календарных недель в году — 52 или 53 (в 2016 году — 52).

Календарный месяц — это какой период с точки зрения законодательства? Что значит предупредив за 1 календарный месяц?

В договорах можно встретить требование предупреждать другую сторону о своих действиях за 1 календарный месяц. При этом, как и в предыдущих случаях, важно понимать, что значит календарный месяц при исчислении сроков.

Значение термина поясняет все та же ст. 2 закона № 107-ФЗ: это период, длящийся 28–31 календарный день, имеющий свой порядковый номер и наименование в календаре.




Это понятие используется не только в вышеуказанном нормативно-правовом акте, но и в других отраслях законодательства — например, в ч. 5 ст. 112 ТК РФ.

Таким образом, для соблюдения требования о предупреждении за 1 календарный месяц одна сторона отношений должна уведомить другую о наступлении какого-либо события (например, об изменениях условий договора) не позднее 1-го числа месяца, предшествующего тому, на который запланировано это событие.

Как видите, понятие календарный год, так же как календарный месяц и календарная неделя, широко используется в трудовом законодательстве. Оно необходимо для точного определения и исчисления сроков и дат, имеющих юридическое значение (например, продолжительности и момента начала/окончания действия договора).

О admin

x

Check Also

Обременение земельного участка — это…

Обременение земельного участка — это… Обременение земельного участка — это ограничения, наложенные на его возможное использование: аренда, сервитут, арест. Обременением земельного участка это все может стать в силу закона или ...

Обременение земельного участка — что это такое, снятие, сервитутом, проверить, как узнать

Как узнать об обременении земельного участка в 2017 году Порой наличие обременения недвижимого имущества затрудняет его использование собственником. Еще больше проблем ограничения могут доставить покупателю. Как в 2017 году проверить ...

Обращение взыскания с зарплаты по исполнительному листу

Обращение взыскания с зарплаты по исполнительному листу Обращение взыскания с зарплаты по исполнительному листу является одним из процессуальных мероприятий в рамках производства по исполнению судебного постановления. Детальная регламентация этой процедуры ...

Обращение взыскания на земельный участок — исполнительное производство, порядок

Порядок обращения взыскания на земельный участок в 2017 году Невозможность платить по счетам может стать причиной утраты имущества. Возврат долгов через суд осуществляется за счет личной собственности, в том числе ...

Обращение взыскания на доходы должника

Обращение взыскания на заработную плату и иные доходы должника ​ Имущество и доходы должников считаются основными объектами, за счет которых может быть выполнено взыскание, за исключением установленного законодательством перечня. При ...

Обращение в Роспотребнадзор

Добрый день. Такая ситуация, что был приобретен товар, после стирки появился дефект и товар стал ненадлежащего качества. Продавец отказался возвращать денежные средства или обменять товар. Нарушая многие законы. На данный ...

Обратиться за социальной доплатой к пенсии теперь можно в онлайн-режиме

Обратиться за социальной доплатой к пенсии теперь можно в онлайн-режиме Министерство труда и социальной защиты России своим приказом № 891н от 24.11.2015 года скорректировало порядок обращения за федеральной социальной доплатой ...

Обратиться в Конституционный суд теперь можно через интернет

Обратиться в Конституционный суд теперь можно через интернет Конституционный суд России определил порядок подачи сообщений в электронном виде – соответствующие поправки внесены в Регламент КС РФ в соответствии с решением ...

Обработка сведений индивидуального персонифицированного учета

Обработка сведений индивидуального персонифицированного учета Обработка сведений индивидуального персонифицированного учетаможет осуществляться как государственными, так и частными субъектами правоотношений. Изучим особенности данной процедуры подробнее. Что это — сведения индивидуального (персонифицированного) учета? ...

Обработка персональных данных без согласия субъекта

Обработка персональных данных без согласия субъекта Обработка персональных данных без согласия субъекта возможна только в установленных законом случаях. Использование таких сведений с нарушением порядка или без соответствующих оснований влечет привлечение ...

Обоюдное согласие — что это означает

Обоюдное согласие Довольно часто, люди приходят к общему мнению относительно определенных отношений. Обоюдное согласие подразумевает не только устные договоренности. Рекомендуется оформлять его документально. Это поможет в дальнейшем избежать многих конфликтов. ...

Обособленное подразделение юридического лица — это…

Обособленное подразделение юридического лица — это… Обособленное подразделение — это часть фирмы, имеющая ограниченный функционал в гражданско-правовых отношениях и (или) расположенная в месте, отделенном территориально и оборудованном хотя бы одним ...

Обоснованный риск в уголовном праве

Обоснованный риск в уголовном праве Общая характеристика обоснованного риска Согласно ст. 41 УК РФ для признания риска обоснованным нужны одновременно четыре условия: Рискующий действовал не из эгоистичных побуждений, а во ...

Обоснование персональной надбавки к должностному окладу

Обоснование персональной надбавки к должностному окладу Персональная надбавка к окладу — обоснование данной выплаты должно быть отражено либо в трудовом договоре, либо в допсоглашении к нему. Также возможно, хотя этот ...

Оборачиваемость активов — что это такое, формула, оборотных, по балансу, показывает

Особенности оборачиваемости активов в 2017 году Эффективное управление предприятием требует анализа деловой активности. Для этого оценивается применение разных видов оборотных средств. В чем особенности оборачиваемости активов в 2017 году? Успех ...

Обозначения в табеле учета рабочего времени в годах

Обозначения в табеле учета рабочего времени в 2017-2018 годах Табель учета рабочего времени — обозначения 2017-2018 годов в большинстве компаний продолжают брать из унифицированной формы, хотя она теперь и имеет ...

Рейтинг@Mail.ru