Главная 16 Юрист1 16 Понятия основной и дополнительной заработной платы

Понятия основной и дополнительной заработной платы

Основная и дополнительная заработная плата предусмотрены ст. 129 ТК. Для правильного применения нормы необходимо знать, какие выплаты обязательны, а какие производятся по усмотрению нанимателя.

Что включает в себя расчет зарплаты и каковы последствия просрочки ее выплаты?

Зарплатой, согласно ст. 129 ТК, признается совокупность вознаграждения за трудовую деятельность, стимулирующих и компенсационных выплат. При этом заработок работника, согласно ст. 136 ТК, должен выплачиваться как минимум раз в полмесяца, иначе работник вправе:

  • приостановить работу при просрочке выплаты в 15 дней и более (ст. 142 ТК, письмо Минтруда Об оплате труда… от 25.12.2013 № 14-2-337);
  • получить компенсацию, размер которой повышается с каждым днем просрочки (ст. 236 ТК);
  • сообщить об административном нарушении, выраженном в невыплате заработка (ст. 5.27 КоАП);
  • заявить о преступлении при 3-месячной невыплате по личным мотивам работодателя (ст. 145.1 УК).

Чтобы избежать всего этого, работодателю достаточно своевременно производить выплату зарплаты.

Для вычисления зарплаты каждому трудящемуся работодатель должен:

  1. Определить размер основной зарплаты.
  2. Выявить наличие причитающихся трудящемуся дополнительных частей заработка.
  3. Вычислить общую сумму дохода.

Важно: доход сотрудника не может быть ниже минимального размера оплаты труда (МРОТ), иначе возможно привлечение нанимателя к административной ответственности по ч. 6 ст. 5.27 КоАП. Размер МРОТ часто изменяется в сторону увеличения. Он установлен законом О МРОТ от 19.06.200 № 82.

  1. Определить размер налога на доходы физических лиц (НДФЛ), удерживаемого с рассчитанной суммы.
  2. Произвести итоговый расчет зарплаты путем вычета из дохода суммы НДФЛ.

Далее рассмотрим подробнее понятия основной заработной платы и дополнительной.

Основная зарплата — что относят к этому виду дохода, какие есть формы оплаты труда?

Основная заработная плата — это базовая часть зарплаты сотрудников, представляющая собой вознаграждение за труд в фиксированной форме. При этом существует 2 формы такого вознаграждения:

    Оклад — ежемесячная фиксированная сумма. Эту форму можно назвать гарантированным минимумом, который полагается каждому добросовестному сотруднику. При этом важно понимать, что заработок не всегда равен установленному окладу: он может быть выше, если к окладу добавляются платежи стимулирующего или компенсационного характера.

Впрочем, возможна и противоположная ситуация — когда доход работника меньше оклада. Например, если в фирме введена повременная система оплаты труда, при этом из 20 рабочих дней работник отработал 17, а в оставшиеся находился в неоплачиваемом отпуске, зарплата работника будет ниже за счет неотработанного времени.

  • Тарифная ставка — это плата за выполненную в оговоренный срок норму (п. 9 методических рекомендаций, утв. приказом Минтруда от 30.09.2013 № 504):
    • времени, т. е. количества потраченных на выполнение работы часов (минут, суток и т. п.);
    • численности, т. е. затрат усилий определенного количества работников на выполнение работы;
    • обслуживания, т. е. числа объектов, которые сотрудник обслуживает в рабочее время.

    Размер ставки определяется работодателем.

    Важно: как указал Верховный Суд РФ в определении от 19.09.2016 № 51-КГ16-10, основная часть зарплаты может быть меньше МРОТ, если общий доход сотрудника равен или превышает его, т. е. недостающая сумма покрывается дополнительной частью заработной платы.

    Дополнительная заработная плата — это… Что относится к плате за выполнение дополнительной работы и как рассчитать ее?

    К дополнительной зарплате относится совокупность выплат, имеющих разовый характер и стимулирующую или компенсационную направленность:

    О admin

    x

    Check Also

    Что такое СНИЛС, как он выглядит, расшифровка СНИЛС

    У каждого россиянина имеются в наличии определенный набор документов, призванных подтвердить/удостоверить личность, содержащих необходимую информацию, касающуюся непосредственно конкретного лица. В число таковых входит и СНИЛС. Что такое СНИЛС, как он ...

    Социальные пособия и выплаты многодетным семьям единовременные и ежемесячные пособия, размер и расчет, документы, условия и порядок получения

    Воспитывать детей ныне сложно и накладно, особенно если их много. Потому государство принимается ряд мер по поддержке семей, воспитывающих несколько деток. Преференции им предоставляются на различных уровнях: федеральном и региональном. ...

    Юрист Курбанова Дина Альфредовна

    Образование Казанский (Приволжский) федеральный университет, Казань (2009-2015 г.) Юридический факультет, специальность — юрист, специализация гражданско- правовая. Опыт работы: Март 2018 — по настоящее время Федеральная служба по надзору в сфере ...

    Экспертиза проектной документации — что это и как пройти?

    Экспертиза проектной документации — одна из первых стадий процесса капитального строительства или реконструкции. О том, как подготовиться и пройти экспертизу, что делать, если экспертное заключение оказалось отрицательным, и иных вопросах, ...

    Юридическая помощь во время расторжения брака: тонкости бракоразводного процесса

    Юридическая помощь во время расторжения брака: тонкости бракоразводного процесса Через какие органы можно провести развод, какие причины указывает юрист при составлении искового заявления, какова роль юриста при решении вопросов развода ...

    Юридическое лицо — это

    Понятие юридическое лицо встречается в самых разных жизненных ситуациях. Что означает данный термин? Юридические лица в РФ По российским законам, юридическое лицо – это компания, имеющая собственное имущество и прошедшая ...

    Штраф за просроченный паспорт: каков размер штрафа за старый паспорт?

    Штраф за просроченный паспорт предусмотрен законодательством РФ в качестве меры, призванной стимулировать граждан более добросовестно относиться к документу, удостоверяющему личность. О том, какое наказание может вам грозить за просрочку замены ...

    Штраф за отсутствие прописки

    При переезде на новую жилую площадь гражданин обязан проставить штамп о регистрации. Такое требование связано не только с контролем заселения, но и в связи с необходимостью начисления оплаты коммунальных услуг, ...

    Справка о том, что не получал единовременное пособие при рождении ребенка: образец и правила оформления

    При рождении ребенка государство выплачивает одному из родителей единовременно денежную сумму, которая устанавливается отдельными нормативными актами. Но для ее получения необходимо предоставить справку, что второй из супругов не получил такую ...

    ЯрскГрад — общество — Минимальная пенсия в России с 1 января года по регионам таблица: Повышение военных пенсий, на сколько процентов

    Минимальная пенсия в России с 1 января 2018 года по регионам таблица: Повышение военных пенсий, на сколько процентов // 21.10.2017 Многие российские пенсионеры надеются на то, что государство все же ...

    Электронный паспорт будут выдавать с г

    Но 76 процентов, тем не менее, уверены, что электронное удостоверение личности очень удобно. В нём будут храниться паспортные данные, полис ОМС, водительское удостоверение, трудовая книжка и ИНН, электронная квалифицированная подпись. ...

    Юридическая консультация по разводу и разделу имущества бесплатно

    В редких случаях развод бывает ожидаемым событием. Супруги находятся в тяжёлом эмоциональном состоянии. Своевременная консультация юриста по семейным спорам, в частности разводам, может выполнять не только роль юридической помощи, но ...

    Юриспруденция, право — Прекращение брака — скачать бесплатно

    1. ПОРЯДОК РАСТОРЖЕНИЯ БРАКА. 4 2. РАСТОРЖЕНИЕ БРАКА В ОРГАНАХ ЗАГСА 8 2. 1. Расторжение брака по заявлению обоих супругов. 8 2. 2. Расторжение брака по заявлению одного из супругов. ...

    Штраф за отсутствие страховки ОСАГО, новые правила

    Наличие обязательной автостраховки и штраф за отсутствие страховки ОСАГО в 2018 году – больная тема для многих водителей. Некоторые и вовсе пренебрегают законом, нарушают порядок и ездят без заветного полиса. ...

    Электронный паспорт будут выдавать с г

    Но 76 процентов, тем не менее, уверены, что электронное удостоверение личности очень удобно. В нём будут храниться паспортные данные, полис ОМС, водительское удостоверение, трудовая книжка и ИНН, электронная квалифицированная подпись. ...

    Увольнение во время больничного: можно ли уволиться

    Уволиться, находясь на больничном, можно только по собственной инициативе. Если увольнение на больничном происходит по решению работодателя (основание прогул в течение болезни, увольнение по сокращению штата и т.п.), его действия ...

    Рейтинг@Mail.ru