Главная 16 ИП и ООО 16 Что отражается в строке 050 в форме 6-НДФЛ?

Что отражается в строке 050 в форме 6-НДФЛ?

Что отражается в строке 050 в форме 6-НДФЛ?

Когда заполняется строка 050 в 6-НДФЛ

Российские работодатели часто принимают на работу не только своих соотечественников, но и иностранцев, приехавших в страну с целью трудоустройства. Если с приемом на работу российских граждан особых сложностей не возникает, то с иностранцами все несколько иначе.

  • Во-первых, граждане других государств должны получить патент — документ-разрешение, позволяющий им работать на территории нашей страны.
  • Во-вторых, работодатели обязаны уведомлять определенные службы о трудоустройстве иностранцев.
  • В-третьих, расчет и уплата НДФЛ с доходов иностранных граждан, работающих по патенту, происходит с учетом некоторых особенностей, о которых мы расскажем ниже.

Патент приобретается на срок не более одного года. Плата за него — это своего рода аванс по НДФЛ с доходов иностранных граждан, собирающихся работать в России. Оплатить патент можно как единовременно, так и долями (равными месячными платежами). Просрочка грозит аннулированием патента и, следовательно, потерей иностранцем возможности продолжать свою дальнейшую работу легально на территории нашего государства.

Выплачивая своим работникам-иностранцам доход, работодатели должны рассчитать с него подоходный налог. Однако при этом нужно учесть, что НДФЛ был уплачен авансом таким работником путем перечисления патентного платежа. Сумма указанного платежа должна найти свое отражение в строке 050 6-НДФЛ, которая носит название «Сумма фиксированного авансового платежа».

Как происходит уменьшение НДФЛ, подлежащего перечислению, на сумму авансового платежа

На сумму уже уплаченного патентного платежа работодатель уменьшает сумму подоходного налога, подлежащего перечислению с доходов работника-иностранца. Но для этого последний должен предоставить:

  • заявление об уменьшении суммы НДФЛ на перечисленную по патенту сумму;
  • документы, подтверждающие оплату патента;
  • уведомление налоговой инспекции о подтверждении права иностранного работника на уменьшение суммы НДФЛ.

О том, как происходит расчет подоходного налога и его перечисление в бюджет РФ, читайте в статье «Порядок исчисления и уплаты НДФЛ».

При отсутствии какого-либо документа из этого перечня уменьшать сумму НДФЛ на перечисленные фиксированные авансы налоговый агент не имеет права. А вот как отразить такое уменьшение в расчете 6-НДФЛ, расскажем далее.

Каковы общие принципы внесения данных в раздел 1 6-НДФЛ и строку 050

Отчетная форма 6-НДФЛ передается в налоговые органы ежеквартально. Раздел 1 расчета заполняется нарастающим итогом с начала года. Отчетными периодами являются:

СЛЕДУЕТ ОТМЕТИТЬ! Раздел 2 расчета заполняется лишь за последний квартал каждого отчетного периода.

О правилах заполнения расчета и порядке его предоставления в налоговые органы наши читатели смогут узнать из статьи «Заполнение и сдача формы 6-НДФЛ за 1 квартал 2018 года».

Строки 010–050 первого раздела заполняются по каждой налоговой ставке, т. е. в одном отчете их может быть несколько. Строки 060–090 заполняются единожды — в целом по работодателю.

Как мы уже отметили, строка 050 содержит в себе сведения об оплаченном «авансом» налоге иностранца. Согласно контрольным соотношениям сравнение ее значения происходит со значением строчки 040 «Сумма исчисленного налога». При этом цифра из строки 040 должна быть больше либо равна цифре из строки 050. В противном случае расчет не пройдет разработанные налоговиками контрольные соотношения и не будет принят. Ведь в соответствии со ст. 227 НК РФ превышение суммы фиксированных авансов над суммой исчисленного НДФЛ в одном налоговом периоде не является излишне перечисленным налогом, который можно было бы зачесть или вернуть.

Где найти пример заполнения строчки 050 расчета

Чтобы до конца понять смысл строки 050 и порядок внесения цифр в нее, разберем практическую ситуацию.

Гражданин Украины Байрак В. А. приобрел полугодовой патент на период с января по июнь 2018 г. для работы на территории РФ. Он единовременно уплатил сумму патента 12 000 руб. (2000 руб. × 6).

Лишь с апреля 2018 г. он начал работать в ООО «Сириус», где его месячный доход составил 20 000 руб., а НДФЛ с данной суммы — 2600 руб.

Налоговое уведомление о возможности уменьшить подоходный налог Байрака В. А. на сумму уплаченного им фиксированного платежа поступило в бухгалтерию вместе с соответствующим заявлением в самом начале работы.

Бухгалтер ООО «Сириус» для заполнения расчета 6-НДФЛ за полугодие подготовил следующие данные по Байраку В. А.:

О admin

x

Check Also

Типовое положение об оплате труда работников образования

Типовое положение об оплате труда работников образования Типовое положение об оплате труда работников образования — документ, регулирующий порядок расчета и выплаты заработной платы педагогов и других работников учебных заведений. Он ...

Сокращение рабочего времени для работников-инвалидов не влечет снижения размера оплаты больничного

Сокращение рабочего времени для работников-инвалидов не влечет снижения размера оплаты больничного Российский Фонд социального страхования урегулировал спорные вопросы, связанные с оплатой больничных сотрудников, пользующихся правом на сокращенное рабочее время. В ...

Сведения о среднесписочной численности работников

Сведения о среднесписочной численности работников Сведения о среднесписочной численности штата ИП или организации предоставляются в ФНС ежегодно. Изучим специфику составления этого документа, а также нюансы, характеризующие установление способа их сдачи ...

Разграничение доступа к персональным данным работников

Разграничение доступа к персональным данным работников Разграничение доступа к персональным данным — это необходимая мера для обеспечения их сохранности и недопущения к охраняемой информации посторонних лиц. О мерах, предпринимаемых для ...

Работодатели смогут увольнять пьяных работников

Работодатели смогут увольнять пьяных работников, если они откажутся пройти освидетельствование Направление к врачу будет иметь вид бумажного документа, в котором указаны дата и время его вручения работнику. Он должен оставить ...

Профсоюзы будут защищать интересы работников в суде без их волеизъявления

Профсоюзы будут защищать интересы работников в суде без их волеизъявления Руководители фракции «Справедливая Россия» в Госдуме С. Миронов и М. Емельянов выступили с инициативой о внесении ряда поправок и дополнений ...

Права и гарантии работников по охране труда в организации

Права и гарантии работников по охране труда в организации Соблюдение прав работников: основные требования в сфере охраны труда Основная цель существования всей системы охраны труда — это защита прав работников ...

Порядок премирования работников за результаты работы

Порядок премирования работников за результаты работы Премирование работников за результаты работы — образец построения системы премирования в организации можно найти в настоящей статье. О порядке поощрения сотрудников, сроках и требованиях ...

Порядок оплаты труда работников по балльной системе

Порядок оплаты труда работников по балльной системе Балльная система оплаты труда является нетрадиционной и подходит для небольших организаций. Обоснование утверждения, порядок введения и применения системы приведены в настоящей статье. Системы ...

Положение о порядке проведения аттестации работников

Положение о порядке проведения аттестации работников Положение о порядке проведения аттестации работников — документ, разрабатываемый работодателем для проведения оценки уровня квалификации своих сотрудников. О порядке составления этого документа, а также ...

Положение о защите персональных данных работников

Положение о защите персональных данных работников Положение о защите персональных данных работников — это базовый документ организации, который составляет правовую основу всей работы с данными такого рода. О содержании данного ...

Повышение уровня квалификации работников в организации

Повышение уровня квалификации работников в организации Повышение квалификации работников позволяет обеспечить рост производительности труда, снизить уровень брака и уменьшить количество ошибок, возникающих в ходе выполнения ими трудовых обязанностей. В нашей ...

Особенности системы премирования работников предприятия

Особенности системы премирования работников предприятия Система премирования работников предприятия — это совокупность элементов, которые определяют порядок начисления и выплаты премий, а также методику расчета их размера. Ее внедрение на предприятиях ...

Основания для сокращения штата работников

Основания для сокращения штата работников Основания для сокращения штата работников работодатель вправе определять самостоятельно. Но изложения такого основания в приказе на сокращение для законного увольнения недостаточно. О том, что может ...

Когда проводятся внеочередные медосмотры работников?

Когда проводятся внеочередные медосмотры работников? Когда проводятся внеочередные медосмотры работников? Этим вопросом задаются работники, получившие от руководства направление на неожиданное обследование. В предложенном материале рассмотрены вопросы о том, когда и ...

Какой льготный стаж педагогических работников?

Какой льготный стаж педагогических работников? Льготный стаж педагогических работников дает право досрочного выхода на пенсию тем сотрудникам системы образования, которые работают с детьми. Законодательство в этой сфере за прошедшие годы ...

Рейтинг@Mail.ru